办公室恋情的是与非
2013-08-13 11:01:27   来源：桂工网   评论：0 点击：

　　本期嘉宾：

　　陈一：国家二级心理咨询师、心理专栏作家

　　周长明：南宁企星企业管理咨询有限公司管理顾问、职业指导师；广西人才交流服务中心特邀职业指导师

　　主持人：蒂娜

　　主持人蒂娜：办公室恋情是一个敏感而又长盛不衰的话题。据我国某大型婚恋网站作出的一份调查显示：每天8小时，每周5天，办公室里的单身男女很容易擦出爱的火花。69%的被调查者称办公室内有恋情或暧昧发生；单身人群中，23%承认自己亲历过“办公室恋情或暧昧”。在全国“办公室恋情、暧昧”发生率比较中，广东76%的发生率位列全国第一，上海73.1%位列第二，北京位列第三，也超过七成。调查还发现，不同部门但工作接触较多的单身男女最容易产生情愫。而男性爱恋或暧昧对象多为与自己同级的女同事，而女性更容易和比自己级别高的管理人员、单位管理层产生恋情及暧昧关系。

　　现代人的工作压力越来越大，工作日与同事打交道的时间远比与家人相处的时间长，这也是导致办公室恋情泛滥的一个原因。虽然恋爱属于个人问题，但是发生在工作场合的办公室恋情，总是会对工作产生一定的影响。办公室恋情产生的原因有哪些？办公室恋情对工作有哪些影响？办公室情侣该如何处理自己的恋情？当办公室里传出员工相恋的消息，单位是无动于衷，还是视之为洪水猛兽？本期“话题圆桌”，聚焦关于办公室恋情的是是非非。

　　【连线职场】

　　●黄小姐(24岁 地产公司宣传策划部职员)：我和男友现今就处在“办公室恋情”的状态下，由于公司不希望职员在工作时牵涉感情问题，所以我们暂时还未公开恋情。现在我每天早上都怀着喜悦的心情去上班，从不迟到。有了这段感情后，我们呆在办公室的时间明显长了，完成的工作量也比过去大，要是老板知道“办公室恋情”能让员工爱上办公室爱上工作，怎么忍心“棒打鸳鸯”啊。

　　●李小姐(25岁 网络公司职员)：办公室恋情怎么啦？只要不是婚外情等不道德的行为，为什么要阻止。我们公司没这个忌讳，到目前为止已经成就了两对有情人。看看他们，我觉得办公室恋情还是很温馨的。比如加班有人陪，便不会很悲惨，也不会“磨洋工”。

　　●范小姐(29岁 公司办公室文秘)：我所在的单位原本规定同一部门的员工不可婚恋，近几年因公司规模缩小，所以同一个公司的员工也不能了。同样地，一位在外企工作的朋友告诉我，他们公司规定，两个部门的员工不得在本公司找对象，一个是人力资源部，一个是财会部，这些都是机密部门，公司如此规定是为了防止机密泄露。

　　●章先生(29岁 银行职员)：一旦发生了“办公室恋情”，而公司又不准内部员工“通婚”，及时寻找后路是一个比较两全的方法，这是我的亲身感受。以前我所在的部门要求所有职员对客户资料保密，甚至对其他部门的职员也不得泄露，所以进公司时，我就知道公司有一条不成文的规定，该部门的职员不允许和同事“通婚”。当时，我对这一规定并没在意，直到后来和我现任妻子相爱，才意识到必须要有一个人离开公司。经过反复商讨，决定我另寻后路。我俩约法三章：不一起吃饭、不一起上下班、不谈笑风生，就像搞地下工作。两年后，我找到了新工作，这才公布了我们相爱并准备结婚的消息。看着过去的同事、老板一脸的惊讶，让我们感到了“革命成功”的得意。